(044) 537 70 10
(044) 235 77 80
Viber Київстар  (067) 506 80 61
МТС  (095) 271 45 90

Кадры, семинар

13 декабря, Киев
(044) 537-70-10

Регистрация на семинар

КАДРЫ. Изменения и Новации 2018!

НОВЫЙ СТРАХОВОЙ СТАЖ для больничных: ЕДИНЫЙ.
ГОСТРУДА на закате 2018г: готов ли кадровик к запросам и контролю?
ТОП-20 документов, которые подлежат документальной проверке. НОВЫЙ АКТ ПРОВЕРКИ.
ЛИЦА С ИНВАЛИДНОСТЬЮ работают на предприятии или у СПД-физлиц.
ИПР как документ-разрешение на трудоустройство и условия работы квотной категории (4%).

ДОКЛАДЧИК И КОНСУЛЬТАНТ:
МОИСЕЕНКО Татьяна, Семинар      МОЙСЕЕНКО Татьяна – Налоговый консультант. Эксперт по трудовому праву и кадровому учету.
Автор многочисленных статей по вопросам оплаты труда и трудового права.
Постоянный автор (более 1000 публикаций) в еженедельнике «Дебет-Кредит», журналах «ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА», «КАДРОВИК УКРАИНЫ», электронном бухгалтерском еженедельнике «Бухгалтер & Закон» системы ЛИГА:ЗАКОН.
Более 10-ти летний опыт авторских семинаров - практикумов по вопросам налогового и трудового законодательства.

ПРОГРАММА СЕМИНАРА:

Блок І. НОВЫЙ СТРАХОВОЙ СТАЖ РАБОТНИКОВ (для больничных выплат).

1. Новый порядок исчисления, новые формы справок от ПФУ (ОК-5, ОК-7 и/или Додаток 9):
  • Виды страхового стажа, их периоды, единый страховой стаж с 01.01.2016 г. Удобная рабочая схема страхового стажа.
  • Страховой стаж для больничных считаем в полных месяцах, в годах и в процентах. Какой порядок расчета?
  • ОК-5 и ОК-7: считаем стаж на основании «Згоди» работника
  • Додаток 9 уже выдают Пенсионные фонды: как работодателю считать страховой стаж по новой справке? Образец справки.
  • Проверку правильности исчисления страхового стажа проводит Гоструда и Фонд соцстраха.


Блок II. ГОСТРУДА на закате 2018г.: готов ли кадровик к запросам и контролю?

2. Гоструда – большая служба с большим полномочиями. Какие инспекции входят в Гоструда?
3. Кто и как, что сегодня проверяют:
  • ТОП-20 документов, которые подлежат документальной проверке по вопросам трудового законодательства, ведения кадрового учета, оплаты труда.
  • НОВЫЙ АКТ ПРОВЕРКИ службы по труду (на 40 страниц):
изучаем перечень вопросов для проверки, суммы штрафы за нарушения.
3. Готовим локальные документы работодателя на 2019 год:
  • Коллективный договор: заключать или нет?!
Образец протокола трудового коллектива о не заключении коллективного договора
  • ПРАВИЛА Внутреннего Трудового Распорядка: типовая форма, требования к их оформлению, типичные ошибки
  • ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ от оформления до утверждения.
Должности и их виды в кадровой работе. Группы должностей и работа с названиями. Штраф 3 МЗП!
  • ТАРИФНАЯ СЕТКА, СХЕМА ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ и обязательное соблюдение межквалификационных соотношений при утверждении должностных окладов!
  • ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ работников: как правильно их составить, кто проверяет из госорганов должностные инструкции?
4. По-новому скрытые трудовые отношения: когда и как?
  • Надомники, фрилансеры – как правильно их оформить во избежание признания скрытых трудовых отношений?
Важные пункты локальных документов для надомников!
  • «АУТСТАФФ»-работники на рабочих местах: последствия, рекомендации, документальное оформление.
  • Когда договора ГПХ попадают под риски скрытых трудовых? Разновидности договоров ГПХ с применением «труда» физического лица.

Блок ІІІ. ЛИЦА С ИНВАЛИДНОСТЬЮ: «ИПР» как документ-разрешение на трудоустройство и условия работы квотной категории (4%). Справки МСЕК.

5. Программа Индивидуальной Реабилитации (ИПР) – первый обязательный документ для возможного трудоустройства лиц с инвалидностью (ст. 8 Закона 2961) та создания условий работы (ст. 18 Закона № 875).
Условия выдачи по Постановлению КМУ № 757, продления и/или обновление ИПР.
6. Справка МСЕК – второй обязательный документ для организации труда, льготной ставки ЕСВ (8,41%) на зарплату лицам с инвалидностью.
7. Проверку квоты 4% теперь проводит Служба по труду: изучаем новации и новый акт проверки отдельно по квотам 4% и 5%.
 

Блок ІV. АНАЛИЗ ОЖИДАЕМЫХ И АКТУАЛЬНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ нормативных и подзаконных актов на дату семинара.

  • Законодательные акты, постановления и другие важные документы.

  • Анализ и комментарии ожидающий и вступающих в силу документов, актуальных на дату семинара!

  • Ответы на вопросы.

Стоимость участия

1650 грн. (без НДС). Есть возможность оплаты с НДС.

Скидки для постоянных клиентов.

Скидки За 2-х участников: 5%, за 3-х и более участников: 10%!
Скидки для постоянных клиентов. Скидка при регистрации через сайт: 3%.
В стоимость входит

обучение на семинаре, 

консультации квалифицированных специалистов,
ответы на интересующие Вас вопросы,
подборки нормативных документов к семинару с новейшей информацией,
возможность общения с коллегами,
обед в ресторане,

• кофе-брейки,
набор деловых аксессуаров.

Регистрация на семинар

! Отримати більш детальну інформацію та зареєструватись Ви можете за тел.:
+38(044) 537-70-10
(багатоканальний),   235.78.05
Київстар (067) 506 80 61,  МТС (095) 271 45 90
www.dku.in.ua або km@dk.ua