![]() 13 декабря, Киев |
КАДРЫ. Изменения и Новации 2018!• НОВЫЙ СТРАХОВОЙ СТАЖ для больничных: ЕДИНЫЙ. |
ДОКЛАДЧИК И КОНСУЛЬТАНТ: | |
![]() |
МОЙСЕЕНКО Татьяна – Налоговый консультант. Эксперт по трудовому праву и кадровому учету. Автор многочисленных статей по вопросам оплаты труда и трудового права. Постоянный автор (более 1000 публикаций) в еженедельнике «Дебет-Кредит», журналах «ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА», «КАДРОВИК УКРАИНЫ», электронном бухгалтерском еженедельнике «Бухгалтер & Закон» системы ЛИГА:ЗАКОН. Более 10-ти летний опыт авторских семинаров - практикумов по вопросам налогового и трудового законодательства. |
ПРОГРАММА СЕМИНАРА:
Блок І. НОВЫЙ СТРАХОВОЙ СТАЖ РАБОТНИКОВ (для больничных выплат).
1. Новый порядок исчисления, новые формы справок от ПФУ (ОК-5, ОК-7 и/или Додаток 9):
• Виды страхового стажа, их периоды, единый страховой стаж с 01.01.2016 г. Удобная рабочая схема страхового стажа.
• Страховой стаж для больничных считаем в полных месяцах, в годах и в процентах. Какой порядок расчета?
• ОК-5 и ОК-7: считаем стаж на основании «Згоди» работника
• Додаток 9 уже выдают Пенсионные фонды: как работодателю считать страховой стаж по новой справке? Образец справки.
• Проверку правильности исчисления страхового стажа проводит Гоструда и Фонд соцстраха.
Блок II. ГОСТРУДА на закате 2018г.: готов ли кадровик к запросам и контролю?
2. Гоструда – большая служба с большим полномочиями. Какие инспекции входят в Гоструда?
3. Кто и как, что сегодня проверяют:
• ТОП-20 документов, которые подлежат документальной проверке по вопросам трудового законодательства, ведения кадрового учета, оплаты труда.
• НОВЫЙ АКТ ПРОВЕРКИ службы по труду (на 40 страниц):
изучаем перечень вопросов для проверки, суммы штрафы за нарушения.
3. Готовим локальные документы работодателя на 2019 год:
• Коллективный договор: заключать или нет?!
Образец протокола трудового коллектива о не заключении коллективного договора
• ПРАВИЛА Внутреннего Трудового Распорядка: типовая форма, требования к их оформлению, типичные ошибки
• ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ от оформления до утверждения.
Должности и их виды в кадровой работе. Группы должностей и работа с названиями. Штраф 3 МЗП!
• ТАРИФНАЯ СЕТКА, СХЕМА ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ и обязательное соблюдение межквалификационных соотношений при утверждении должностных окладов!
• ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ работников: как правильно их составить, кто проверяет из госорганов должностные инструкции?
4. По-новому скрытые трудовые отношения: когда и как?
• Надомники, фрилансеры – как правильно их оформить во избежание признания скрытых трудовых отношений?
Важные пункты локальных документов для надомников!
• «АУТСТАФФ»-работники на рабочих местах: последствия, рекомендации, документальное оформление.
• Когда договора ГПХ попадают под риски скрытых трудовых? Разновидности договоров ГПХ с применением «труда» физического лица.
Блок ІІІ. ЛИЦА С ИНВАЛИДНОСТЬЮ: «ИПР» как документ-разрешение на трудоустройство и условия работы квотной категории (4%). Справки МСЕК.
5. Программа Индивидуальной Реабилитации (ИПР) – первый обязательный документ для возможного трудоустройства лиц с инвалидностью (ст. 8 Закона 2961) та создания условий работы (ст. 18 Закона № 875).
Условия выдачи по Постановлению КМУ № 757, продления и/или обновление ИПР.
6. Справка МСЕК – второй обязательный документ для организации труда, льготной ставки ЕСВ (8,41%) на зарплату лицам с инвалидностью.
7. Проверку квоты 4% теперь проводит Служба по труду: изучаем новации и новый акт проверки отдельно по квотам 4% и 5%.
Блок ІV. АНАЛИЗ ОЖИДАЕМЫХ И АКТУАЛЬНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ нормативных и подзаконных актов на дату семинара.
• Законодательные акты, постановления и другие важные документы.
• Анализ и комментарии ожидающий и вступающих в силу документов, актуальных на дату семинара!
• Ответы на вопросы.
Стоимость участия |
1650 грн. (без НДС). Есть возможность оплаты с НДС. Скидки для постоянных клиентов. |
Скидки | За 2-х участников: 5%, за 3-х и более участников: 10%! Скидки для постоянных клиентов. Скидка при регистрации через сайт: 3%. |
В стоимость входит |
• обучение на семинаре, • консультации квалифицированных специалистов, • кофе-брейки, |